"We may have different religions, different languages, different colored skin, but we all belong to one human race." - Kofi Annan

Monday, 12 July 2010

‘For Diversity. Against Discrimination’

We would like to share this interesting site from the European Commision

For Diversity. Against Discrimination

Wednesday, 16 June 2010

Mångkulturella och Kulturell Mångfald-

Jeanette Ohlsson blev intervjuad av Malmö Tv

Tuesday, 15 June 2010

Women for Sustainable Growth

Women for Sustainable Growth, Female Leaders in the Middle East and Scandinavia, is an intiative from the Center for Middle Eastern Studies (CMES) at Lund University (LU).

Jeanette Ohlsson from Kulturlänk is very proud to be a part of this wonderful initiative. The meeting of the working group took place the 14th of june in Lund and many interesting and important participants gathered to talk about topics related to women, leadership, business and sustainable issues.

Among the participants were : Åsa Skogström from the Hunger Project Sweden, Jeanette Ohlsson- Kulturlänk, Joachim Bergström, Deputy Head of Mission from the Swedish Embassy in Riyadh, HE Ambassador Najla Al Qassimi- United Arab Emirates Ambassador to Sweden, Yawar Mian- Managing Director Capital Business Sweden, Saamera Murshed Alromaithi-Head of Crown Prince´s Agenda United Arab Emirates, Geetali Chhatwal-Johnsson Head of Direct Markets, Invest in Sweden, Business Culture among others.

The purpose of this event is to bring together 22 female leaders mostly businesswomen from Scandinavia and the Middle East to explore best practices for developing sustainable businesses and organizations, to avoid and address cultural misunderstandings and discuss the importance of the women role in business and in leadership. The group will reflect on experiences as leading businesswomen within both regions and encourage and strategize the increase involvement of women in business and social organizations, academics and governmental institutes.

To read more about this project

Friday, 4 June 2010

Hur ser skånska företag på mångfaldsarbete?

Företag inom region Skåne tycker att mångfald på arbetsmarknaden är viktigt.

För mer information om undersökningen

Information från MINE

Wednesday, 26 May 2010

Foretag växer av mångfald

En byggföretaget som hade anställt bara svenskar började att aktiv rekrytera personer från olika länder och valkomna mångfald i företaget. Åtta år senare ­består före­taget av 70 personer från elva olika länder.

Läs mer

Monday, 24 May 2010

Svenskar positivare till invandrare

Studien har gjorts vid SOM-institutet i Göteborg och redovisas på DN-debatt. Den ny rapport visar att attityder till invandrare och flyktingmottagning är positivare än tidigare.
Läs mer...

Thursday, 20 May 2010

Nya regler mot tvångsäktenskap och barnäktenskap i Sverige



Justitieminister Beatrice Ask och integrations- och jämställdhetsminister Nyamko Sabuni presenterar den 20 maj direktiven till den utredning regeringen ska tillsätta för att stärka skyddet mot tvångsäktenskap och barnäktenskap.

Pressmedelande
Läs mer

Monday, 17 May 2010

Nytt program med mångfald i Malmö högskola

Programmet har fått namnet Mångfaldsstudier: Arbetsliv, migration, genus. Det omfattar 180 högskolepoäng (tre års heltidsstudier) och ger en kandidatexamen.
Läs mer

Monday, 10 May 2010

Fighting racist violence and discrimination

The European Commission against Racism and Intolerance and the German Institute for Human Rights are the organizers of the round table that will take place on 12 May in Berlin.
It aims to discuss how to change employers’ attitude towards people of immigrant background, how to better respond to racial discrimination and racist violence and the evaluation that can be made of the National Integration Plan.
Read more

Thursday, 6 May 2010

Mångkulturellt centrum

Mångkulturellt centrum i Botkyrka är en mötesplats och ett forum för forskning och konstnärliga uttryck kring migration och social och kulturell mångfald.
Läs mer

Tuesday, 4 May 2010

Diversity challenge

Academic Search startade Diversity Challenge hösten 2005. Diversity Challenge ger akademiker med mångkulturell kompetens möjlighet att få praktik på upp till 6 månader, med marknadsmässig lön, hos några av Sveriges mest attraktiva arbetsgivare.
Läs mer
mångfaldspriset 2010

Antalet elever i sfi ökar

Fler elever än någonsin i sfi
Läs mer

Monday, 26 April 2010

EU Journalist award against discrimination

The Journalist Award is one of the main activities under the European Commission's “For Diversity. Against Discrimination” information campaign.

The campaign is running in all 27 EU Member States in order to raise awareness of discrimination and the legislation which exists to combat it. The campaign is also to promote the benefits of diversity.

read more

Friday, 23 April 2010

More Swedish police with foreign background

Police in Sweden is looking to recruit more people with foreign background. They highlight the importance of having a multicultural force with different perspectives.
Read more

Wednesday, 21 April 2010

4th European Ministerial Conference on Integration

The Spanish Minister for Labour and Immigration, Celestino Corbacho, warned that “The Crisis should not restrict action on integration of immigrants” at the 4th European Ministerial Conference on Integration held in Zaragoza, Spain.

Celestino Corbacho underlined that integration is a phenomenon which develops through coexistence and adapatation between the immigrants and the host society in different fields.


Commission announced a new EU strategy and presented the third
'Handbook on Integration for policy makers and practitioners'
(3rd edition 2010) at the Zaragoza Ministerial Conference.

More information

Monday, 19 April 2010

Mångfaldspriset 2010 -Region Skåne

Mångfaldspriset 2010
Tycker ni att alla människors är lika värde?
Är ni öppna för mångfald i ert dagliga arbete?

Region Skåne vill uppmuntra förnyelse av verksamheten och lyfta fram nytänkande arbete som förebild och lärande exempel när det gäller mångfald. Priset är 50 000 kr och pengarna ska användas i studiesyfte inom mångfaldsområdet.

Sista dag för nominering är 30 april och priset kommer att delas ut på regionfullmäktiges sammanträde den 29 juni.
Läs mer

Thursday, 15 April 2010

Projekt Kosmopolit

Projekt Kosmopolit är regeringens särskilda satsning för att ta tillvara utlandsföddas unika kompetens för att öka utrikeshandeln, skapa fler jobb och högre tillväxt.

Invandring ökar Sveriges handel med omvärlden

Läs mer om Projekt Kosmopolit

Wednesday, 14 April 2010

Mångkulturens styrka i Skåne

Handelsministern Ewa Björling var på besök i Malmö den 12 april och hennes samtalet "Skånsk mångfald för en starkare svensk handel" handlade om hur mångfalden påverkar regionen och företagen chanser positivt att kokurrera på dem internationella marknaden.


Läs sydsvenskans intervju med Ewa Björling

Läs mer om Dålig utnyttjad mångfald

EUs ministerkonferens om integration

Nyamko Sabuni deltar i EU:s ministerkonferens om integration i Zaragoza den 16 april.
Läs mer

Friday, 9 April 2010

Kulturlänk är månadens goda exempel

Kulturlänk är stolt över att ha blivit utnämnt till månadens goda exempel av MINE.
Läs mer

Tuesday, 6 April 2010

Kulturlänk in Egypt- April 20-22, 2010

Jeanette Ohlsson has been invited as a guest speaker in the "5th African Congress for Women Entrepreneurs & 9th Pan Afro Arab Congress for business and professional women" to take place during April 20-22, 2010 in Cairo, Egypt.

The Conference theme is:
Women Empowerment to Meet the Millennium Development Goals (MDGs) and Intercultural Dialogue

The Main Topics to be covered are:

1. Women Empowerment to meet the Millennium Development Goals (MDGs).
2. Women Leadeship
3. Women Empowerment and Intercultural Dialogue to achieve peace in the world
4. Role of business women in economic and social development
5. Women empowerment through education, training and capacity building.
6. Women empowerment in trade & marketing
7. Women entrepreneurship promotion and building of entrepreneurial culture
8. Promotion of women in science, technology and innovation.
9. Role of multinational companies for women empowerment through Corporate Social Responsibility, diversity and inclusion.
10. Networking and the role of international and regional organizations.


The principal objectives of the Congress are:

1. Exchange of knowledge, experience, success stories from women across the globe.
2. Women empowerment through networking, matchmaking programs and business to business contacts
3. Marketing and promotion of products of women entrepreneurs through the accompanying exhibition.
4. Finding new solutions and methods of finance
5. Discussing challenges and recommendations to empower women in trade, market access, design, branding,etc…

For more information...

Monday, 5 April 2010

Bäst på Integration i Sverige

Fokus har rankat Sveriges(290)kommuner ur ett integrationsperspektiv. Kommuner har rangordnats utifrån sju olika kriterier; andel utlandsfödda, fliktingmottagande, absolut sysselsättning, relativ sysselsättning, absolut ohälsotal, relativa ohälsotal, relativ inkomst.

1. Hylte
2. Uppvidinge
3. Salem
4. Vaggeryd
5. Trosa


Den tre storstadskommunerna Stockhölm, Göteborg och Malmö placerade i 2009 någonstans i mitten. Stockholm på 149:e plats, Göteborg på 184:e och Malmö på plats 173.

I årets rankning:
Stockholm-på plats 78:e
Göteborg- på plats 178:e
Malmö- på plats 247:e

Storstäderna klarar sig sämre än de små kommunerna i integrations-rankningen.


källa:Fokus nyhetsmagasin 26-31 mars 2010 Artiklar:Bäst på integration, Storstadskampen

Wednesday, 31 March 2010

Kulturlänk i Göteborg 4 maj Sensus

Det svenska samhället har idag blivit en plats där många kulturer och religioner möts. Kursen Mångkulturella möten i arbetslivet är för dig som vill lära dig mer om vårt mångkulturella samhälle och utveckla din mångkulturella kompetens.

Möt Jeanette Ohlsson och Marcus Nilsson, två kunniga föreläsare som ger dig en djupare förståelse för det mångkulturella samhälle vi lever i. Genom självupplevda och konkreta exempel, religiösa föremål och klädesplagg bjuder de in till en spännande och utmanande heldag!

Innehåll
• Manligt och kvinnligt
• Koder och kulturella tolkningsmönster
• Skillnad mellan individkultur och gruppkultur
• Hur undviker vi krockarna?
• Det psykosomatiska perspektivet
• Sex världsreligioner i Sverige idag
• Likheter och olikheter mellan religionerna
• Religiösa kläder och klädkoder
• Bönen och ritualens roll i religionen
• Synen på livet
• Det svåra beslutet
• Islam – Sveriges näst största religion

Datum
Tisdagen den 4 maj, kl. 9.00-16.00, 2010.
Kursen genomförs även onsdagen den 10 november, 2010.

Plats
Sensus lokaler på Drottninggatan 30 i centrala Göteborg.



Information och anmälan
Cajsa Linderoth, 031 – 708 39 00, cajsa.linderoth@sensus.se
Fredrik Lundblad, 031 – 708 39 41, fredrik.lundblad@sensus.se

Mångfald i hotellnäringen

Tillsammans med Malmö citysamverkan jobbar Radisson Blu hotell (tidigare Radisson SAS) just nu med ett mångfalds- och kommunicationsprojekt. Hudson och MINE bjuder den 26/4 er till en frukoststräff på Radisson blu under temat:

Mångfald i hotellnäringen


Ulrika Andersson, som är personalutvecklare på Radisson Blu, berättar om hur man genom strategiskt arbete har lyckats ta vara på den språkliga och mångkulturella know-how som finns i företaget.
plats: Radisson Blu, Östergatan 10, Malmö
tid: Måndag 26/4, kl 7.30
Anmälan: Senast 19/4

Maila info@mine.se eller ring 0709-631882
Seminariet är kostnadsfritt.

Tuesday, 30 March 2010

Att våga mötas över gränser

Att våga mötas över gränser, kulturer och religioner.

Jeanette Ohlsson, som driver företaget Kulturlänk, berättar i IKF Malmö

Datum: 06/05/10

IKF är en ideell förening, politiskt och religiöst obunden, som vänder sig till kvinnor av alla nationaliteter. Vi har 1000 medlemmar och vi verkar för integration, jämställdhet och förebyggande av rasism och förtryck.
För mer information www.ikf.se eller info@ikf.se

Sunday, 21 March 2010

Discover the power of Cultural Diversity!

We have become not a melting pot but a beautiful mosaic. Different people, different beliefs, different yearnings, different hopes, different dreams."
Jimmy Carter

Welcome to our blog!